Nuestros cursos en España
Ocho itinerarios, distintos por formato y por objetivo. Esta página sirve para entender cuál te concierne.
La oferta Learnis en España acompaña a la persona desde la manera en que estudia hasta la dirección de una empresa de formación. Los itinerarios no son niveles de un mismo curso: son herramientas distintas, y casi nadie los hace todos. A continuación encontrarás qué hace cada uno y para quién está pensado. Donde una etiqueta lo indica, el itinerario aún no está disponible en España en esa forma: la organización española informa de las fechas en cuanto las hay.
01
LEARNIS Mind · versión completa próximamente
El itinerario inmersivo sobre el método de estudio: perfil con la batería AMOS, tutoring personalizado y técnicas organizadas en el método ALCUORE. En España se imparte hoy en su versión anterior: el módulo de comprensión desarrollado con los investigadores del CNR-IRPI junto al equipo SaperCapire se está adaptando a la red española y se espera en unos meses.
02
LEARNIS AI Study · próximamente
Ocho horas en dos jornadas para usar la inteligencia artificial en el estudio a través de tres funciones — Teacher, Simulator, Coach. Punto de entrada autónomo, a partir de los 11 años; menores de 16 acompañados por un progenitor.
03
LEARNIS ONE
Cuatro días residenciales sobre la gestión del estado emocional: desde la reelaboración de las experiencias pasadas hasta la construcción de una misión personal.
04
LEARNIS Eagle
Itinerario introspectivo sobre la responsabilidad personal, con ejercicios prácticos, escucha activa y confrontación entre pares. Impartido con la presencia de una profesional con competencias psicoterapéuticas.
05
LEARNIS Summer Camp
Cinco días dedicados al team building: por la mañana formación específica, diferenciada según el participante; por la tarde actividades prácticas en forma lúdica.
06
LEARNIS Talent
Para empresarios, directivos y áreas de la empresa: formación, aplicación práctica y acompañamiento uno a uno, partiendo de un mapeo de las personas de la organización.
07
LEARNIS Academy
Formación continua sobre competencias transversales, con encuentros y webinars. Itinerarios distintos — para padres, profesores y profesionales, más Ambassador — vinculados a la suscripción a LEARNIS Magazine.
08
LEARNIS Master
Veinticuatro meses para crear y dirigir la propia empresa de formación: visión estratégica, competencias directivas y comerciales, gestión de equipos.
Cómo se elige, en la práctica
El criterio parte de la pregunta con la que se comienza. Si la pregunta se refiere a cómo uno estudia o aprende algo nuevo, el punto de partida es Mind y, posiblemente, AI Study. Si se trata de cómo estás en tus días, son ONE y Eagle. Si se trata del trabajo, el trabajo en equipo, el perfeccionamiento de las soft skills y la gestión de las personas que se coordinan en la empresa, son Talent y Summer Camp. El máster es otra cosa: se trata de quien quiere dedicarse a la formación como profesión. Ninguno de estos caminos presupone los otros, a menos que se indique lo contrario.
Pide información
Si quieres conocer fechas, precios o si un itinerario es adecuado para ti, escríbenos: responde el centro de referencia, no una centralita.
